Optrekking pensioenleeftijd vanaf 2025: Wanneer kan ik met pensioen?
De afgelopen jaren is de wettelijke pensioenleeftijd in België geleidelijk aan gestegen als onderdeel van hervormingen om het pensioenstelsel duurzamer te maken. Het is belangrijk om goed geïnformeerd te zijn over wanneer je met pensioen kunt gaan en wat de opties zijn voor vervroegd pensioen.
Wettelijke pensioenleeftijd
In België is de huidige wettelijke pensioenleeftijd 65 jaar tot 01/01/2025, maar vanaf 01/02/2025 stijgt de wettelijke pensioenleeftijd naar 66 jaar.
Tabel pensioenleeftijd
Pensioendatum | Wettelijke pensioenleeftijd |
Tot 01.01.2025 |
65 jaar |
Vanaf 01.02.2025 tot 01.01.2030 |
66 jaar |
Vanaf 01.02.2030 |
67 jaar |
Wanneer kan je met pensioen gaan?
Als werknemer moet je je werkgever informeren wanneer je met pensioen gaat. Hiervoor neem je het best contact op met de personeelsdienst van het bedrijf waarvoor je werkt. Het is belangrijk dat je dat doet want je arbeidsovereenkomst stopt niet automatisch. Heb je nog geen zin om te stoppen? Dan kan je jouw werkgever inlichten dat je graag verder zou werken als gepensioneerde. Via Nestor kan je als werknemer na je pensioen heel makkelijk op flexibele basis bij je oude werkgever blijven doorwerken, neem hiervoor contact met ons op.
Voor ambtenaren stopt de overeenkomst automatisch bij het bereiken van de wettelijke pensioenleeftijd. Ook hier kan je na de wettelijke pensioenleeftijd blijven werken, indien je werkgever hiermee instemt.
Ontvang je, vlak voor je op de wettelijke pensioenleeftijd met pensioen gaat, een vervangingsinkomen (zoals ziekte, werkloosheid, SWT - brugpensioen, etc.)? Dan stopt deze uitkering automatisch wanneer je de wettelijke pensioenleeftijd bereikt.
Wil je naast je pensioen nog iets bijverdienen? Dat kan, maar dit is alleen toegestaan onder bepaalde voorwaarden. Hoeveel je na je pensioen nog mag bijverdienen, verschilt en hangt af van verschillende factoren zoals je leeftijd, het aantal gewerkte jaren en je vroegere statuut als werknemer, ambtenaar of zelfstandige. Daarover vind je hier meer informatie.
Vervroegd pensioen
Ben je 63 jaar en heb je 42 loopbaanjaren op de teller? Dan kan je met vervroegd pensioen. Als je 61 of 62 jaar bent, dan moet je 43 loopbaanjaren kunnen aantonen om met vervroegd pensioen te mogen gaan en wil je al op je 60ste met pensioen, dan moet je 44 jaren gewerkt hebben.
Let op: Periodes als militaire dienst, ziekte, invaliditeit, werkloosheid of tijdskrediet worden ook meegeteld in de berekening van je effectieve loopbaanjaren. Daarnaast ligt de leeftijdsgrens voor bepaalde beroepen, zoals militairen, zeevarenden en vliegend personeel in de burgerluchtvaart, aanzienlijk lager.
Minimumleeftijd en bijhorende loopbaanduur op de datum waarop u vervroegd met pensioen wilt gaan
Pensioendatum |
60 jaar en 44 loopbaanjaren |
61 jaar en 43 loopbaanjaren |
62 jaar en 43 loopbaanjaren |
63 jaar en 42 loopbaanjaren |
Je kunt je vervroegd pensioen aanvragen via pensioenaanvraag.be, mypension.be, het gemeentebestuur van je woonplaats of de gratis Pensioenlijn 1765. Dit kan ten vroegste één jaar voor je gewenste pensioendatum en ten laatste één maand ervoor. Hoeveel je nog mag bijverdienen als vervroegd gepensioneerde lees je hier.